En düşük emekli aylığı 20 bin liraya yükseltildi: Resmi Gazete'de yayımlandı

Resmi Gazete’de yayımlanan düzenlemeyle en düşük emekli aylığı 20 bin liraya çıkarıldı. “Bazı Kanunlarda ve 375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnamede Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun”un yürürlüğe girmesiyle birlikte artış, 2026 yılı Ocak ayı ödeme döneminden itibaren uygulanacak.

Kanun kapsamında 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun ek 19’uncu maddesinde yer alan alt sınır tutarı 16 bin 881 liradan 20 bin liraya yükseltildi. Böylece emekli aylıklarında taban ödeme önemli ölçüde artırılmış oldu.

ADAY MEMURLUK VE DİSİPLİN HÜKÜMLERİ YENİDEN DÜZENLENDİ

Düzenlemeyle 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nda da değişikliğe gidildi. Adaylık sürecinde temel, hazırlayıcı eğitim veya staj aşamalarından herhangi birinde başarısız olanlar ile birden fazla uyarma ya da kınama cezası alan, aylıktan kesme veya kademe ilerlemesinin durdurulması cezası verilen aday memurların, disiplin amirinin teklifi ve atamaya yetkili amirin onayıyla memuriyetle ilişiği kesilecek. Bu kişiler, sağlık nedenleri hariç olmak üzere, üç yıl boyunca yeniden devlet memurluğuna alınmayacak.

Ayrıca 657 sayılı Kanun’un 57’nci maddesi yürürlükten kaldırıldı. Disiplin cezalarında zamanaşımını düzenleyen 127’nci maddede yapılan değişiklikle, fiilin işlendiği tarihten itibaren en geç iki yıl içinde ceza verilmemesi halinde yetkinin zamanaşımına uğrayacağı hükme bağlandı. Yargı kararıyla iptal edilen disiplin cezalarının ise belirlenen süreler içinde yeniden tesis edilebilmesine imkan tanındı.

ELEKTRİKLİ SKUTER DENETİMLERİNE YENİ YETKİ

Karayolları Trafik Kanunu’nda yapılan değişiklikle trafik zabıtasına, paylaşımlı elektrikli skuter işletmeciliği yapan firmaları denetleme ve mevzuata aykırılıklar için idari para cezası tutanağı düzenleme yetkisi verildi.

KDV SÜRESİ UZATILDI, İŞÇİLİK ALACAKLARINA DÜZENLEME

Katma Değer Vergisi Kanunu’ndaki geçici 17’nci maddede yer alan uygulama süresi 31 Aralık 2025’ten 31 Aralık 2030’a kadar uzatıldı. İş Kanunu’na eklenen geçici maddeyle ise kamu kurumlarınca alt işveren işçileri için ödenen kıdem tazminatlarının, alt işverenlere rücu edilen bazı kısımlarının tahsilinden vazgeçilmesi öngörüldü. Bu kapsamda devam eden davalarda söz konusu tutarlar yönünden “karar verilmesine yer olmadığına” hükmedilecek, daha önce tahsil edilen bedeller ise iade edilmeyecek.

İŞVERENLERE PRİM DESTEĞİ

5510 sayılı Kanun’a eklenen geçici 112’nci maddeyle özel sektör işverenlerine 2026 yılı için sigorta primi desteği sağlanacak. Şartları taşıyan sigortalılar için günlük 42,33 lira tutarında destek verilecek, bu tutar İşsizlik Sigortası Fonu’ndan karşılanacak. Usulsüz bildirim veya kayıt dışı istihdam tespiti halinde destek, gecikme cezası ve zammıyla geri alınacak.

VARLIK FONU VE DİĞER DÜZENLEMELER

Kanunla Türkiye Varlık Fonu ile fon bünyesindeki şirketlerin hukuki statüsüne ilişkin hükümler de yeniden düzenlendi. Fon ve hakim hissedar olduğu şirketlerin özel hukuk hükümlerine tabi olduğu vurgulanırken, bazı idari ve mali kısıtlamalara tabi tutulamayacakları hükme bağlandı.

Düzenlemede ayrıca RTÜK mevzuatında yayın kuruluşlarına ilişkin bir ibare değiştirildi, İstanbul Finans Merkezi Kanunu’nda “Cumhurbaşkanlığı Finans Ofisi” ifadesi “yönetici şirket” olarak güncellendi. 375 sayılı KHK’de ise Strateji ve Bütçe Başkan Yardımcılarının yanı sıra Siber Güvenlik Başkan Yardımcılarına da ödeme kapsamı getirildi.