İsa Karakaş açıkladı: Bağ-Kur'lulara erken emeklilik yolu
Bağ-Kur’lular için 9 bin gün şartına alternatif ortaya çıktı. SGK Başmüfettişi İsa Karakaş, en az %60 iş gücü kaybı yaşayanların 1.800 prim günüyle malulen emekli olabileceğini açıkladı, başvurudaki kritik detaylara dikkat çekti.
Bağ-Kur kapsamında sigortalı olan milyonlarca kişi için emeklilik koşulları giderek ağırlaşıyor. EYT dışında kalanlar için 9 bin prim günü ve kadınlarda 58, erkeklerde 60 yaş şartı, emeklilik sürecini uzatıyor. Beklenen düzenlemelerin gecikmesi ise alternatif yolları gündeme taşıyor.
“MALULEN EMEKLİLİK” SEÇENEĞİ ÖNE ÇIKTI
SGK Başmüfettişi İsa Karakaş, Bağ-Kur’luların çoğunun bilmediği önemli bir hakkı gündeme getirdi. Buna göre çalışma gücünün en az %60’ını kaybeden sigortalılar, yüksek prim ve yaş şartına takılmadan malulen emekli olabiliyor.
1.800 GÜNLE EMEKLİLİĞİN ŞARTLARI
Karakaş’a göre malulen emeklilik için üç temel kriter bulunuyor:
- Süre ve prim: En az 10 yıl sigortalılık ve 1.800 gün prim
- Sağlık raporu: %60 ve üzeri iş gücü kaybının SGK tarafından onaylanması
- Borçsuzluk: SGK’ya prim ve GSS borcunun bulunmaması
Bakım ihtiyacı bulunan ağır malullerde ise 10 yıl şartı aranmadan yalnızca 1.800 gün prim yeterli oluyor.

“İŞİ BIRAKMADAN BAŞVURU YAPILABİLİR”
Başvuru sürecindeki yanlış bilgilere de dikkat çeken Karakaş, en sık hatalardan birinin iş yerini kapatma zorunluluğu sanılması olduğunu belirtti. Maluliyet tespiti aşamasında faaliyetin devam edebileceğini, ancak maaş bağlanmadan önce işin bırakılması gerektiğini vurguladı.
STATÜ VE BAŞVURU DETAYLARI KRİTİK
Bağ-Kur ve SSK arasında geçiş yapanlar için emeklilik statüsünün son sigortalılık durumuna göre belirlendiğini ifade eden Karakaş, malullük kriterlerinin her iki sistemde de aynı olduğunu söyledi. Ancak başvurudan sonra yeniden sigortalı olunması halinde sürecin geçersiz sayılabileceği uyarısında bulundu.

MUHTAR VE ÇİFTÇİLERE ÖZEL UYARI
Karakaş, muhtarların görevlerinden ayrılması gerektiğini, tarım Bağ-Kur’luların ise kayıtlarını kapatmaları ya da muafiyet belgesi almalarının şart olduğunu belirtti.
MAAŞ NE ZAMAN BAŞLAR?
Malullük aylığının başlangıç tarihi, sağlık raporu ile başvuru tarihine göre değişiyor:
- Rapor başvurudan önceyse: Maaş, başvuruyu izleyen ay başında
- Rapor başvurudan sonra çıkarsa: Raporu takip eden ay başında
- Mahkeme kararı varsa: İşin bırakıldığı tarihi izleyen ay başında başlıyor
Kaynak:Türkiye Gazetesi
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.