Devlet memurluğunda yeni dönem: Amirlerin disiplin yetkisi genişletildi

Devlet memurluğunda yeni dönem: Amirlerin disiplin yetkisi genişletildi
 Editör

Aday memurlara ilişkin disiplin hükümlerinde değişiklik Resmî Gazete’de yayımlandı. Eğitimde başarısız olanlar ile uyarma ve kınama cezası alan aday memurların da görevine son verilebilecek. Disiplin amirlerinin yetkisi genişletildi.

Devlet memurlarına ilişkin disiplin hükümlerinde değişiklik öngören düzenleme Resmî Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nda yapılan değişiklikle aday memurların görevine son verilmesine ilişkin şartlar yeniden düzenlendi.

EĞİTİMDE BAŞARISIZ OLANIN GÖREVİ SONA EREBİLECEK

Yeni düzenlemeye göre adaylık süresi içinde temel eğitim, hazırlayıcı eğitim veya staj aşamalarının herhangi birinde başarısız olan aday memurların görevine son verilebilecek. Böylece aday memurluk sürecinde eğitim performansı daha belirleyici hâle geldi.

DİSİPLİN CEZALARI İÇİN İLİŞİK KESME YOLU AÇILDI

Birden fazla uyarma veya kınama cezası alan aday memurlar ile aylıktan kesme ya da kademe ilerlemesinin durdurulması cezası alanların da memuriyetle ilişiği kesilebilecek. Karar, disiplin amirinin teklifi ve atamaya yetkili amirin onayıyla alınacak.

TAKDİR YETKİSİ GENİŞLETİLDİ

Düzenleme ile disiplin amirleri ve atamaya yetkili makamların yetki alanı genişletildi. Uyarma ve kınama gibi daha hafif disiplin cezalarının da aday memurlukta ilişik kesmeye dayanak oluşturabilmesi, sürecin daha sıkı bir idari denetime bağlandığı şeklinde değerlendiriliyor.

3 YIL DEVLET MEMURLUĞUNA DÖNÜŞ YASAĞI

Bu kapsamda görevine son verilen aday memurlar, sağlık nedenleri dışında, üç yıl boyunca yeniden devlet memurluğuna alınmayacak. İlişiği kesilen adayların bilgileri ilgili kurumlarca Kamu Personel Bilgi Sistemine bildirilecek.

DİSİPLİN CEZALARINDA ZAMANAŞIMI SÜRESİ DEĞİŞTİ

Kanunla birlikte disiplin cezalarına ilişkin sürelerde de değişikliğe gidildi. Disiplin cezasını gerektiren fiilin işlendiği tarihten itibaren iki yıl içinde ceza verilmemesi hâlinde, ceza verme yetkisi zamanaşımına uğrayacak.

İPTAL EDİLEN CEZA YENİDEN VERİLEBİLECEK

Disiplin cezasının yargı kararıyla iptal edilmesi durumunda ise idare, kararın kendisine ulaşmasından itibaren kalan zamanaşımı süresi içinde yeniden ceza verebilecek. Sürenin dolması ya da altı aydan az kalması hâlinde ise bu işlem en geç altı ay içinde yapılacak.

memur.png

HABERE YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.